Beaucou de CDD ne savent pas encore où ils vont aller cet été ni même s’ils vont travailler. A une semaine du début du mois de juillet, la direction n’a toujours pas réussi à établir un emploi du temps et à le communiquer aux intéressés.
La DRH n’aurait-elle pas elle même besoin d’un CDD ?

Elle ne pourra en tout cas s’en prendre qu’à elle-même si les frais de mission dans les zones touristiques explosent.